一、清源創(chuàng)新實驗室簡介
清源創(chuàng)新實驗室(中國福建化學(xué)工程科學(xué)與技術(shù)創(chuàng)新實驗室)成立于2019年9月,位于福建省泉州市,是福建省首批成立的四家省創(chuàng)新實驗室之一,由泉州市人民政府牽頭,依托福州大學(xué)與中化能源股份有限公司(含下屬單位中化泉州石化有限公司)共同建設(shè),是具有獨立法人資格的國家二類事業(yè)單位。
先進(jìn)儲能電池技術(shù)方向?qū)嶒炇乙劳懈=ㄊ∏逶磩?chuàng)新實驗室鮑曉軍教授(國家杰青、國家“973”項目首席科學(xué)家)團(tuán)隊,主要從事石油化工催化和先進(jìn)儲能電池設(shè)計與應(yīng)用等方面的基礎(chǔ)與應(yīng)用研究。其中先進(jìn)儲能電池技術(shù)方向負(fù)責(zé)人為湯育欣博士,國家級青年人才,目前承擔(dān)科技部重點研發(fā)計劃項目、國家海外引進(jìn)高層次人才項目、基金委面上項目等。主要從事儲能電池的基礎(chǔ)和應(yīng)用研究,通過持續(xù)的基礎(chǔ)和應(yīng)用研究,在電極材料的可控制備、電解質(zhì)設(shè)計及高性能儲能器件性能及其優(yōu)化等方面取得了一系列創(chuàng)新性的成果。迄今為止,已經(jīng)在材料、化學(xué)工程領(lǐng)域的專業(yè)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)文章140余篇,申請/授權(quán)中國專利30余件,3件專利轉(zhuǎn)讓。
導(dǎo)師主頁: ?https://che.fzu.edu.cn/info/1107/5582.htm
二、招聘領(lǐng)域
能源存儲與轉(zhuǎn)化方向,有固態(tài)電池、鈉離子電池電池回收技術(shù)等研究經(jīng)驗優(yōu)先。
三、招聘崗位:研究員、博士后和研發(fā)工程師
1.?研究員和副/助理研究員崗位:
①研究員需有博士后工作經(jīng)歷;
②在國際主流期刊上以第一作者發(fā)表過高質(zhì)量論文,能獨立從事課題研究工作。
2.?博士后應(yīng)聘條件:
①具有或即將獲得材料學(xué)、化學(xué)或相近專業(yè)博士學(xué)位,畢業(yè)3年以內(nèi),年齡35周歲以下;
②可獨立開展科研工作,在電化學(xué)儲能領(lǐng)域以第一作者發(fā)表過SCI論文;
3.?研發(fā)工程師(科研助理)應(yīng)聘條件:
① 具有或即將獲得材料學(xué)、化學(xué)或相近專業(yè)碩士學(xué)位;
② 具有相關(guān)科研研究背景,熟練的實驗技術(shù)。
四、薪資待遇
(I)?研究員和副/助理研究員崗位:
①年薪:30-80萬元,根據(jù)科研經(jīng)歷和成果一事一議。
②安家補(bǔ)貼:35-70萬元(不含國家、地方配套補(bǔ)貼)。
③科研經(jīng)費:20-150萬元。
④提供免費住宿或給予租房補(bǔ)貼(1500?元/月,發(fā)放?24個月),并發(fā)放工作餐補(bǔ);
⑤可疊加享受福建省、泉州市及泉港區(qū)生活補(bǔ)助、工作經(jīng)費、安居補(bǔ)助、子女入學(xué)、進(jìn)修培訓(xùn)等相應(yīng)人才待遇;
(II)?博士后崗位:
①博士后薪酬待遇:年薪34-48萬元(根據(jù)科研任務(wù)自選),按照國家有關(guān)政策規(guī)定繳納五險一金;
②根據(jù)具體工作進(jìn)展,項目組給予績效獎勵;
③提供免費住宿或給予租房補(bǔ)貼(1500?元/月,發(fā)放?24個月),并發(fā)放工作餐補(bǔ);
④在站期間,可疊加享受福建省、泉州市及泉港區(qū)生活補(bǔ)助、工作經(jīng)費、安居補(bǔ)助、子女入學(xué)、進(jìn)修培訓(xùn)等相應(yīng)人才待遇;
⑤期滿出站后實驗室優(yōu)先錄用。
(III)?研發(fā)工程師:
研發(fā)工程師(科研助理)薪酬待遇優(yōu)厚,按照國家有關(guān)政策規(guī)定繳納五險一金,提供住宿,提供相應(yīng)的工作經(jīng)費、享受子女入學(xué)、進(jìn)修培訓(xùn)等相應(yīng)人才待遇。
五、申請方式
有意申請者,請將個人簡歷發(fā)送至郵箱yxtang@fzu.edu.cn,qyilrc@hotmail.com(同時抄送)。郵件主題請注明:應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)校,應(yīng)聘資料予以保密,本招聘信息長期有效。