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一、招聘層次
人才 層次 | 具體范圍 |
一 | （1）中國科學(xué)院院士； （2）中國工程院院士； （3）中國社會科學(xué)院學(xué)部委員、榮譽(yù)學(xué)部委員； （4）國家自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(第一完成人)。 |
二 | （1）中組部“千人計(jì)劃”人選； （2）中組部“萬人計(jì)劃”（國家特支計(jì)劃）杰出人才； （3）教育部“長江學(xué)者獎勵計(jì)劃”特聘教授; （4）國家杰出青年基金獲得者； （5）百千萬人才工程國家級人選; （6）國家重大科研項(xiàng)目首席科學(xué)家; （7）國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國家工程研究中心、國家技術(shù)創(chuàng)新中心等平臺的主任(首席科學(xué)家)。 |
三 | （1）中組部“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才； （2）教育部“長江學(xué)者獎勵計(jì)劃”講座教授； （3）國家自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎的主要完成人(第2至第3位)和二等獎的第一完成人; （4）國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家； （5）國家教學(xué)名師或國家優(yōu)秀教學(xué)成果獎二等獎及以上第一完成人。 （6）國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目首席專家 |
四 | （1）中組部“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才； （2）國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目獲得者； （3）教育部“長江學(xué)者獎勵計(jì)劃”青年學(xué)者； （4）國家級百千萬人才； （5）省部級頂尖人才稱號獲得者（如“興遼英才計(jì)劃”杰出人才）。 |
五 | （1）省部級高層次人才稱號獲得者（如教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃入選者、“興遼英才計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、遼寧省特聘教授及相當(dāng)于該層次人才稱號獲得者）; （2）省部級科學(xué)技術(shù)獎勵一等獎、社會科學(xué)突出貢獻(xiàn)獎獲得者 (排名第1)； （3）享受國務(wù)院政府特殊津貼的專家。 |
六 | （1）省部級人才計(jì)劃青年拔尖項(xiàng)目及相當(dāng)于該層次人才稱號獲得者； （2）國家社會科學(xué)基金重點(diǎn)、國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)及以上層次項(xiàng)目的主持人。 |
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二、招聘條件
1.遵守中華人民共和國法律法規(guī)，堅(jiān)持立德樹人，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，師德高尚，品行端正，熱愛高等教育事業(yè)。
2.具有國際化學(xué)術(shù)視野，在本學(xué)科研究領(lǐng)域取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的學(xué)術(shù)成就，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，有較高學(xué)術(shù)聲譽(yù)。
3.一、二類人才一般不超過60周歲，三類人才一般不超過55周歲，其他層次優(yōu)秀人才年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
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三、崗位待遇
享受學(xué)校同類高層次人才引進(jìn)待遇，業(yè)績優(yōu)秀或潛力大者可一人一議。
層次類型 | 安家費(fèi)（萬元） | 科研啟動費(fèi)（萬元） | 協(xié)議年薪（萬元）（基礎(chǔ)年薪占70%，績效年薪占30%） | |
人文社科 | 理工科 | |||
第一層次 | 面議 | |||
第二層次 | 面議 | |||
第三層次 | 200 | 75—100 | 300—500 | 100 |
第四層次 | 160 | 50—75 | 200—300 | 80 |
第五層次 | 110 | 40—50 | 100—200 | 60 |
第六層次 | 90 | 20—40 | 40—100 | 40 |
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四、聘用期限
原則上全職服務(wù)期不少于8年（最長到法定退休年齡）。
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五、招聘程序
1.個人報(bào)名
有意應(yīng)聘我校崗位的人才可以直接發(fā)送簡歷rsc@bhu.edu.cn，也可登陸我校人才招聘系統(tǒng)http://rczp.bhu.edu.cn/注冊投遞簡歷；
2.學(xué)校人事部門初審；
3.用人單位復(fù)審，安排面試考核。此環(huán)節(jié)需要應(yīng)聘人員提供業(yè)績成果（主要包括：主持項(xiàng)目情況、代表性論文著作、專利證書、獎勵證書、榮譽(yù)證書等佐證材料）；
4.通過考核后人事處與應(yīng)聘人協(xié)商簽署《高層次人才聘任協(xié)議》；
5.應(yīng)聘人員提供人事檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證等原件，人事處部門到省人社廳辦理事業(yè)編制備案或調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
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六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：遼寧省錦州市松山新區(qū)科技路19號渤海大學(xué)人事處
聯(lián)系人：商處長
聯(lián)系電話：+86-416-3400310（商處長）、+86-15841616908（商處長微信）
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七、其他事項(xiàng)
學(xué)校為來校應(yīng)聘者做好信息保密工作；為面試候選人安排食宿，解決國際或國內(nèi)旅費(fèi)。
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渤海大學(xué)人事處
2024年3月5日
