職位描述
職位類別：
職位描述 1、利用組織經(jīng)濟(jì)學(xué)推動公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型，提供轉(zhuǎn)型所需要的高級分析專業(yè)知識，解決價(jià)值鏈中的關(guān)鍵挑戰(zhàn)，提供基于數(shù)據(jù)分析的業(yè)務(wù)建議，幫助管理者從直覺性決策向分析型決策轉(zhuǎn)變 2、將復(fù)雜多樣的業(yè)務(wù)問題轉(zhuǎn)化為可分析量化的問題，擬定假設(shè)，制定研究計(jì)劃 3、對問題進(jìn)行文獻(xiàn)回顧、收集和分析數(shù)據(jù)，開發(fā)旨在解決問題的模型，從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)洞察力，向業(yè)務(wù)需求方提出有說服力的建議 4、撰寫研究報(bào)告，并向需求方和利益相關(guān)者報(bào)告結(jié)果。我們鼓勵你撰寫論文并在期刊上發(fā)表 5、根據(jù)報(bào)告的結(jié)果與業(yè)務(wù)部門共同制定行動計(jì)劃，向業(yè)務(wù)人員提供培訓(xùn)，與相關(guān)團(tuán)隊(duì)密切合作推動行動計(jì)劃落地 6、支持公司標(biāo)準(zhǔn)/政策的制定與實(shí)施，參與起草撰寫工作，在政策或流程發(fā)布后，參與對相關(guān)人員的宣傳和培訓(xùn)工作，提高大家對新政策或流程的接受度 任職條件 1、博士學(xué)歷，具有國內(nèi)外著名高校畢業(yè)者優(yōu)先考慮；數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、心理學(xué)、物理學(xué)、計(jì)算機(jī)、軟件工程、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；具有在國際頂級期刊發(fā)表文章者優(yōu)先考慮 2、對組織經(jīng)濟(jì)學(xué)、組織行為學(xué)感興趣并有志于利用組織經(jīng)濟(jì)學(xué)理論推動企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型 3、熟練掌握至少一門編程語言或統(tǒng)計(jì)工具，如：SQL、python、R、JMP、SPSS等；熟練掌握網(wǎng)絡(luò)分析工具，如：Gephi、UCINET等 4、熟練掌握社會網(wǎng)絡(luò)分析方法、常用統(tǒng)計(jì)方法（聚類分析、時間序列分析、回歸分析）、機(jī)器學(xué)習(xí)算法等 5、具有較強(qiáng)的英語閱讀能力，能夠適應(yīng)工作中的大量英文文獻(xiàn)閱讀 6、勇于挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新，勇于擔(dān)當(dāng)，勇于自省，勇于脫離自我舒適區(qū) 簡歷投遞： hr@rigol.com 網(wǎng)申鏈接： https://www.moseeker.com/positions/index/cid/2502328
專業(yè)要求：數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、心理學(xué)、物理學(xué)、計(jì)算機(jī)、軟件工程、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)
工作地點(diǎn)
江蘇省蘇州市虎丘區(qū)江蘇省蘇州市虎丘區(qū)江蘇省蘇州高新區(qū)科靈路8號
求職者謹(jǐn)防不法分子冒充用人單位進(jìn)行詐騙，切勿相信來歷不明的電話或者短信邀請，以免上當(dāng)受騙！
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單位介紹
普源精電科技股份有限公司
行業(yè): 儀器儀表/電工設(shè)備/工業(yè)自動化 規(guī)模: 2000以上 性質(zhì): 上市公司 當(dāng)前職位: 數(shù)據(jù)科學(xué)家
普源精電（RIGOL）創(chuàng)立于1998年，多年來，RIGOL專注于通用電子測量儀器領(lǐng)域的前沿技術(shù)開發(fā)與突破，以“成就科技探索，助您無限可能”為使命，已成為業(yè)界知名的通用電子測量儀器研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，主要產(chǎn)品包括數(shù)字示波器、波形發(fā)生器、射頻類儀器、電源及電子負(fù)載、萬用表及數(shù)據(jù)采集器等，是目前唯一搭載自主研發(fā)數(shù)字示波器核心芯片組并成功實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化的中國企業(yè)。 RIGOL產(chǎn)品以通用電子測量儀器及其解決方案為核心，在時域和頻域測試測量應(yīng)用方向?qū)崿F(xiàn)多元化行業(yè)覆蓋，為教育與科研、工業(yè)生產(chǎn)、通信行業(yè)、交通與能源、消費(fèi)電子等各行業(yè)提供科學(xué)研究、產(chǎn)品研發(fā)與生產(chǎn)制造的測試測量保障。 RIGOL總部位于蘇州，目前在北京、蘇州和上海設(shè)有三個研發(fā)中心。目前，RIGOL已在全球先后建立了歐洲、美國、日本及新加坡等海外子公司，實(shí)現(xiàn)了對全球主要目標(biāo)市場的本地化服務(wù)與支持。公司產(chǎn)品以“RIGOL”品牌銷往全球超過80個國家和地區(qū)，并在全球28個國家和地區(qū)注冊了“RIGOL”商標(biāo)。 二十多年來，RIGOL專注于通用電子測量領(lǐng)域，擁有自主核心知識產(chǎn)權(quán)，具有豐富的技術(shù)積累，在高帶寬高集成度示波器模擬前端芯片技術(shù)、寬帶差分探頭放大器芯片技術(shù)、高帶寬低噪聲模擬前端技術(shù)等前沿技術(shù)方向不斷投入研發(fā)，持續(xù)形成和強(qiáng)化在高端測試測量領(lǐng)域的技術(shù)壁壘。截至2021年2月28日，RIGOL已有授權(quán)專利368項(xiàng)，其中發(fā)明專利334項(xiàng)，其中示波器領(lǐng)域的中國授權(quán)專利數(shù)量居于行業(yè)前列，并在2019年榮登中國企業(yè)專利500強(qiáng)（第275位）。RIGOL承擔(dān)了“國家重大科學(xué)儀器設(shè)備開發(fā)專項(xiàng)”和“國家火炬計(jì)劃”等重大項(xiàng)目，并先后參與了1項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)與3項(xiàng)行業(yè)通用規(guī)范的起草及制定。公司同時是儀器以太網(wǎng)擴(kuò)展總線標(biāo)準(zhǔn)（LAN-based eXtensions for Instrumentation）聯(lián)盟成員、中國電子儀器行業(yè)協(xié)會會員以及全國電子測量儀器標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會（SAC-TC153）委員單位。 一、招聘對象 2025屆畢業(yè)生（本科及以上學(xué)歷）。 二、招聘崗位 1、研發(fā)類：硬件、電源、射頻、軟件、算法、模擬IC、FPGA、LTCC、半導(dǎo)體工藝、半導(dǎo)體設(shè)備、測試、解決方案等； 2、營銷類：營銷培訓(xùn)生。 三、工作地點(diǎn) 1、研發(fā)類：蘇州、北京、上海、西安、深圳； 2、營銷類：北京、成都、西安、上海、深圳、廣州、蘇州、武漢、杭州等多個城市。 四、薪酬福利 （一）年現(xiàn)金總收入（以下含基本工資、崗位補(bǔ)貼與績效獎金等） 1、研發(fā)域：15-17薪，碩士25-45萬/年；博士另議； 2、營銷類：14薪；15-35萬/年。 （二）獎勵與激勵計(jì)劃 1、校招生入職后前三年，經(jīng)考核合格，按年度晉升薪酬；特殊貢獻(xiàn)者可跨職級調(diào)整； 2、入職滿三年，根據(jù)公司任職資格體系、績效管理體系等相關(guān)制度進(jìn)行晉升； 3、短期激勵：年終獎（全員）、銷售獎金（銷售工程師）； 4、長期激勵：陽光奮斗者II 合伙人計(jì)劃（核心骨干）。 （三）福利補(bǔ)貼與人才政策 1、人才政策：符合當(dāng)?shù)卣瞬乓M(jìn)獎勵政策的，公司將提供申請協(xié)助； 2、福利補(bǔ)貼：生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)活動等； 3、內(nèi)部推薦獎、年度健康體檢、團(tuán)隊(duì)建設(shè)津貼等； 4、提供工作餐補(bǔ)貼；就近人才公寓/公租房（入職前二個月公司提供租房補(bǔ)貼）。
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