腸道微生物與干細胞研究方向人員

職位類別：

（一）博士后

1. 崗位職責(zé)
1) 通過腸道微生物培養(yǎng)組學(xué)結(jié)合生物信息學(xué)與AI技術(shù)，篩選具有新穎生物活性的分子，包括抗體/抗體超家族蛋白切割酶、糖鏈識別與切割酶以及免疫增強活性分子。
2) 培養(yǎng)鼠源或人源腸道干細胞，構(gòu)建工程化細胞平臺用于諾如病毒（Norovirus）、人巨細胞病毒（HCMV）等研究。此外，開發(fā)干細胞體外培養(yǎng)與分化新技術(shù)，建立與免疫細胞、神經(jīng)細胞的共培養(yǎng)體系，探索其在炎癥性腸病 （IBD）、腸道感染、癌癥免疫治療等醫(yī)學(xué)模型和應(yīng)用場景中的潛在價值。
3) 分析實驗數(shù)據(jù)、撰寫研究報告并寫作和發(fā)表論文。
4) 探索對外與醫(yī)院合作的可能性，例如獲得臨床樣本并進行實驗。
5) 探索內(nèi)部與科學(xué)家們合作的可能性。
6) 完成團隊其它相關(guān)工作。

2.任職要求
1) 在一個或者多個領(lǐng)域具有良好背景：微生物學(xué)、病毒學(xué)、免疫學(xué)、分子生物學(xué)、細胞生物學(xué)或其他生物醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，并獲得博士學(xué)位。
2) 熟練掌握微生物培養(yǎng)、分子生物學(xué)、細胞培養(yǎng)、生物化學(xué)和免疫學(xué)等常規(guī)生物醫(yī)學(xué)實驗技術(shù)。
3) 熟悉運用生物信息學(xué)工具（如Python、R等分析工具等）。
4) 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和相當(dāng)?shù)挠⑽淖x寫和交流水平，能獨立開展科研工作和撰寫科研論文；具有良好的學(xué)術(shù)記錄和職業(yè)操守，并具有良好的溝通和抗壓能力、項目管理能力和團隊協(xié)作精神。
5) 具有腸道微生物、干細胞或免疫學(xué)相關(guān)領(lǐng)域的研究經(jīng)驗，以及小鼠實驗操作經(jīng)驗者優(yōu)先。


（二）助理工程師/技術(shù)員

1.崗位職責(zé)
1）參與項目組的科研任務(wù)及相關(guān)工作，例如：分子克隆、重組蛋白表達與純化、細胞轉(zhuǎn)染等實驗操作。
2）協(xié)助項目負責(zé)人完成科研目標(biāo)及實驗室日常事務(wù)，并積極參與組織領(lǐng)域前沿學(xué)術(shù)交流活動，推動科研進展與團隊協(xié)作。
3）完成團隊其它相關(guān)工作。
2. 任職條件
1) 本科及以上學(xué)歷，微生物學(xué)、免疫學(xué)、分子生物學(xué)、細胞生物學(xué)或其他生物醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，在校成績良好，具備較強的英文文獻閱讀與寫作能力。
2) 需對R或Python有基本了解，未來需掌握微生物組學(xué)數(shù)據(jù)和其他大數(shù)據(jù)分析技能。
3) 具備良好的溝通與團隊合作能力，積極主動的學(xué)習(xí)態(tài)度及認真負責(zé)的工作精神。
4) 有生物醫(yī)學(xué)實驗室經(jīng)驗者優(yōu)先。


三、人才保障
1.薪酬
提供富有競爭力的薪酬待遇，特別優(yōu)秀人員可采取一人一議方式。

2.福利
按國家規(guī)定繳納社會保險、住房公積金，并同時增設(shè)意外傷害保險、大病給付基金、補充醫(yī)療保險、子女醫(yī)療保險。

3.落戶
對于符合北京市落戶條件的人員，擇優(yōu)協(xié)助申辦北京戶口。

4.住房
提供可選公租房。

5.人才項目
協(xié)助申報國家或北京市各類人才項目，獲資助者可按規(guī)定享受配套待遇。

6.工作環(huán)境
根據(jù)需要提供充足的科研與辦公空間，配備國際水準(zhǔn)的實驗設(shè)備與技術(shù)平臺。

7.科研職業(yè)發(fā)展通道
1）研究序列：博士后——助理研究員——副研究員——研究員等；
2）技術(shù)序列：助理工程師——工程師——高級工程師等。

8.其他
帶薪年假、員工食堂、工作班車、節(jié)日福利等。


四、應(yīng)聘程序：
有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱。郵件主題請標(biāo)明“XX崗位+姓名＋畢業(yè)院校+最高學(xué)位”。符合崗位需求的候選人，將受邀參加面試或筆試。