職位描述
職位類別：
1. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進行產(chǎn)品需求分析和競品研究，為產(chǎn)品優(yōu)化和創(chuàng)新提供數(shù)據(jù)支持； 2. 參與產(chǎn)品功能設計和用戶體驗優(yōu)化，協(xié)助編寫產(chǎn)品需求文檔和原型設計； 3. 跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進度，及時反饋問題并協(xié)調解決，確保項目按時交付； 參與用戶調研和反饋收集，分析用戶行為和需求，提出改進建議； 4. 協(xié)助制定產(chǎn)品推廣策略和市場推廣活動，支持產(chǎn)品在市場的推廣和用戶增長； 5. 參與團隊內部溝通和協(xié)作，積極推動項目進展和團隊目標的實現(xiàn)。 要求： 1. 2025屆本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程、市場營銷或相關專業(yè)背景優(yōu)先考慮。 2. 對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和技術產(chǎn)品有濃厚興趣，有產(chǎn)品實習或項目管理實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，能夠獨立進行市場調研和數(shù)據(jù)分析。 4. 良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效協(xié)調跨部門工作，快速適應變化。 5. 對新技術和產(chǎn)品趨勢保持敏銳的觸覺，有創(chuàng)新思維和解決問題的能力。
專業(yè)要求：電子與計算機工程
工作地點
廣東省惠州市惠城區(qū)廣東惠州惠城區(qū)廣東省惠州市鵝嶺南路6號TCL工業(yè)大廈
求職者謹防不法分子冒充用人單位進行詐騙，切勿相信來歷不明的電話或者短信邀請，以免上當受騙！
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單位介紹
TCL科技集團股份有限公司
行業(yè): 生產(chǎn)/制造/加工 規(guī)模: 200-500 性質: 私營·民營企業(yè) 當前職位: 智慧移動屏BU-產(chǎn)品經(jīng)理
TCL成立于1981年，經(jīng)歷了初創(chuàng)、多元化發(fā)展、國際化、轉型四大發(fā)展階段，逐步成長為具有全球競爭力的智能科技產(chǎn)業(yè)集團。以“領先科技和合共生”為使命與愿景，堅持“變革、創(chuàng)新、當責、卓越”的企業(yè)核心價值觀，始終致力于為用戶帶來前瞻性的科技體驗和智慧健康生活。TCL業(yè)務遍及全球160多個國家和地區(qū)，在80多個國家和地區(qū)設有銷售機構。 TCL重視各類人才的引進和培養(yǎng)，尤其是技術研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新領域的頂尖人才，以及具有國際視野和管理能力的全球化人才。在 TCL 的發(fā)展歷程中，公司通過不同階段的人才培養(yǎng)計劃：雛鷹計劃、精鷹計劃、翱翔計劃 ，激發(fā)員工的潛力，幫助他們創(chuàng)造個人與企業(yè)價值。其中雛鷹計劃是一項面向新入職應屆生的系統(tǒng)性培養(yǎng)項目，為他們提供職前溝通和職業(yè)生涯 規(guī)劃的同時，安排通用課程、專業(yè)技能培訓和輪崗體驗，讓他們在實踐中學習和成長。精鷹計劃旨在進一步挖掘中層骨干的潛力， 通過更加深入和專業(yè)的培訓，讓他們 成為具有全局視野的中層管理者和業(yè)務專家。翱翔計劃面向高潛的總經(jīng)理后備員工，通過提供高級管理培訓、領導力發(fā)展課程、 高管教練個人輔導等內容， 幫助他們成為公司領導者，引領團隊和公司走向更高的目標。
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